Specjalista/Specjalistka ds. rekrutacji

Naszą firmę wyróżnia wieloletnie doświadczenie w realizacji projektów przemysłowych w Polsce i za granicą. Specjalizujemy się w kompleksowym montażu i demontażu urządzeń, komponentów systemów transportu technologicznego oraz konstrukcji stalowych na halach produkcyjnych – w szczególności w sektorze automotive.

Z powodzeniem realizujemy projekty dla czołowych marek motoryzacyjnych, takich jak Volvo, Porsche, Audi, Peugeot, Daimler oraz MAN. Nasze realizacje obejmują zarówno modernizacje istniejących linii produkcyjnych, jak i kompleksowe wdrożenia nowych instalacji przemysłowych.

W związku z dynamicznym rozwojem poszukujemy osoby na stanowisko:

Specjalista/Specjalistka ds. Rekrutacji

Zakres obowiązków:

• Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end na stanowiska techniczne – w szczególności: monterzy, elektromonterzy, spawacze i brygadziści,
• Aktywne pozyskiwanie kandydatów z wykorzystaniem różnych kanałów (direct search, portale ogłoszeniowe, media społecznościowe, networking, polecenia pracownicze),
• Tworzenie i publikacja ogłoszeń rekrutacyjnych dopasowanych do specyfiki stanowisk technicznych oraz lokalnych rynków pracy,
• Selekcja i analiza aplikacji pod kątem wymagań formalnych oraz kompetencji technicznych,
• Prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych (telefonicznych, online oraz stacjonarnych),
• Wstępna weryfikacja kompetencji technicznych kandydatów (uprawnienia, certyfikaty, doświadczenie projektowe, umiejętność czytania rysunku technicznego itp.),
• Ścisła współpraca z kierownikami projektów w zakresie doprecyzowania profilu kandydata oraz rekomendowania najlepszych osób,
• Koordynowanie procesu zatrudnienia (kompletowanie dokumentów, przekazywanie informacji zwrotnych, wsparcie w onboardingu),
• Monitorowanie efektywności prowadzonych działań rekrutacyjnych (czas rekrutacji, skuteczność źródeł, jakość zatrudnienia).

Wymagania:

• Co najmniej 2-letnie doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych,
• Doświadczenie w weryfikacjach technicznych kandydatów,
• Wykształcenie wyższe (mile widziane Zarządzanie zasobami ludzkimi, Psychologia, Administracja lub pokrewne,
• Dobra znajomość pakietu MS Office (Excel i Word),
• Doskonała organizacja pracy i umiejętność zarządzania czasem,
• Mile widziana znajomość języka angielskiego lub niemieckiego.

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie – umowa o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku międzynarodowym,
• Udział w międzynarodowych projektach realizowanych dla renomowanych koncernów z branży automotive,
• Możliwość rozwoju zawodowego – realny wpływ na przebieg projektów oraz możliwość podnoszenia kwalifikacji,
• Dogodną lokalizację biura – centrum Rzeszowa,
• Stałe godziny pracy (pon.–pt., 08:00–16:00).

Informacje Prawne: Wysyłając do nas na adres e-mail swoje CV zgadzasz się na przetwarzanie przez Synerte Sp. z o.o. danych osobowych zawartych w Twoim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę (zgoda obejmuje dodatkowe dane osobowe, które nie zostały wskazane w Kodeksie pracy lub w innych przepisach prawa, np. Twoje zdjęcia, zainteresowania). Jeżeli nie chcesz, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane o Tobie, nie umieszczaj ich w swoich dokumentach. Synerte Sp. z o.o. jest administratorem Twoich danych osobowych. Możesz się z nami skontaktować we wszelkich sprawach związanych z ochroną Twoich danych osobowych, wysyłając e-mail na adres podany w ogłoszeniu lub pocztą na adres: ul. Hoffmanowej 19, 35-016 Rzeszów. Twoje dane przetwarzamy zgodnie z art. 13 ust. 1-2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz.Urz. UE L 119, s.1) – zwanego RODO w celu przeprowadzenia rekrutacji: (1) – na stanowisko, którego dotyczy zgłoszenie lub (2) – na inne, podobne stanowiska w Synerte Sp. z o.o., jeżeli wyraziłeś na to odrębną zgodę. Masz m.in. prawo do dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia oraz przeniesienia do innego administratora. Zgody są dobrowolne i nie mają wpływu na możliwość udziału w rekrutacji. W każdym momencie możesz cofnąć udzieloną zgodę, wysyłając e-mail na adres podany w ogłoszeniu, co nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed cofnięciem zgody. Jeśli jesteś zainteresowany przyszłymi rekrutacjami na podobne stanowiska prosimy o dopisanie klauzuli: Zgadzam się na przetwarzanie przez Synerte Sp. z o.o. moich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym dla celów przyszłych rekrutacji prowadzonych na inne, podobne stanowiska.